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    上海红星美凯龙品牌管理有限公司霞浦分公司的企业标志
    一、岗位职责:
    1、负责商场招聘渠道选择与维护、招聘面试安排及部分岗位的初试,并协助部门经理开发完善商场面试测评、题库开发工作,同时协助商管部做好商户招聘工作,助力商户经营;
    2、办理新员工的入职手续,对试用期员工的考核进行跟踪;
    3、负责商场人事数据、报表的汇总,员工电子、文本档案的建立、管理以及人事系统维护工作;
    4、协助部门经理开展员工关系管理工作,协助处理劳动争议;
    5、完成上级领导交办事项。
    二、岗位要求
    1、熟练操作办公软件;
    2、熟悉各项行政事务管理工作及接待礼仪,具备亲和力,沟通协调能力强;
    3、文笔优秀,具备良好的制度编写、公文起草能力;
    4、高度的团队精神,细致严谨,责任心强;
    三、薪资待遇:
    1、周休2天,按不定时排班制,上班时间:9:00-18:00
    2、晋升发展空间
    3、入职即办理五险一金、月度餐补、定期家文化、带薪年假

    公司简介
    红星美凯龙家居集团股份有限公司(以下简称“红星美凯龙”),截止2019年12月31日,红星美凯龙经营了87家自营商场,250家委管商场,通过战略合作经营了12家家居商场,此外,公司以特许经营方式授权开业44家特许经营家居建材项目,共包括42……更多>>
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    • 6001-8000元/月
    • 2025-10-30
    • 工作地点:福建-宁德-霞浦县 | 学历要求:本科 | 性别要求:不限 | 招聘人数:1人 | 查看次数:10
    • 职位描述:岗位职责: 1、负责公司人力资源战略规划的实施,确保人力资源政策与公司业务发展相匹配; 2、主导招聘流程的优化,建立有效的人才引进机制,提升团队整体素质; 3、推动员工培训与发展项目,构建持续学习和成长的文化氛围; 4、管理绩效评估...
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